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Ses principales missions sont : 1. Coordonner la stratégie opérationnelle et adapter la nature et la structure des missions en fonction des nécessités de terrain 2. Assurer la gestion des ressources humaines (expatriées et nationales) ainsi que la gestion et le suivi administratif, logistique et financier des missions. 3. Participer à l’évaluation des projets et à l’élaboration des rapports internes ou à destination des bailleurs de fonds. 4. Sur délégation du Directeur Général, il représente La Chaîne de l'Espoir dans les pays et auprès des différents partenaires locaux (autorités sanitaires et politiques, associations, bailleurs de fonds) et s’assure de la formalisation des relations. 5. Dans le cadre du Comité des Missions, participer à la définition de la stratégie de développement des programmes 6. Identifier et évaluer, sur le terrain, de nouveaux projets et besoins et les potentiels bailleurs de fonds sur les projets en cours et les projets à venir.
Profil Bonne connaissance du milieu humanitaire (ONG, Organisation Internationale, Service de coopération d’une ambassade, etc…) ; bonne connaissance en gestion financière ; expérience en gestion d’équipe et management des ressources humaines en situation de crise ou de post-crise; bonne capacité et qualité rédactionnelle ; maîtrise de l’anglais indispensable ; excellent relationnel ; diplomatie, rigueur ; bon sens de l’organisation ; capacités d’analyse, d’anticipation et de décision ; aptitude à vivre dans un contexte sociopolitique ou sécuritaire difficile
Formation Gestion financière, gestion des ressources humaines, management, école de commerce, relations internationales, gestion de projet. Dans tous les cas, une expérience préalable en tant que chef de mission ou responsable de programmes d’aide humanitaire et de développement est indispensable.
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à Jean-Roch Serra jrserra[a]chainedelespoir.org